Winners '20 | Best Employer Brand Awards

Croatia's Best Employer Brand Awards 2020

Winners in each category

2020

GRAND PRIX

Atlantic Grupa has won Grand Prix Croatia's Best Employer Brand Awards 2020.

For the second year in a row, Atlantic Grupa has won the main category of our competition.

Atlantic Grupa stranica karijera

LARGE COMPANIES

Atlantic Grupa

Atlantic Grupa istaknula se s Atlantic Alumni klubom i Atlantic Talent klubom te nizom povezanih aktivnosti u kojima se aktivno upravlja s tim ciljnim skupinama.

MEDIUM COMPANIES

Njuškalo

Njuškalo je najveći i najpopularniji internetski oglasnik u Hrvatskoj koji svakodnevno spaja stotine tisuća kupaca i prodavatelja.

Njuškalo se istaknuo inovativnim i kreativnim aktivnostima kao što su Njuškalove priče, Njuškalo putuje, zanimljijvi team building te posebnim benefitima za roditelje što se odlično uklapa u njhovu brigu za zdravlje i kvalitetan work-life balance.

SMALL COMPANIES

Ciklopea

U Ciklopei vole reći kako ćete tamo imati priliku otkriti svoje jake strane, učiti, rasti i razvijati se te biti dio društveno odgovorne organizacije koja se brine o svojim zaposlenicima.

To obećanje uspješno implementiraju u niz procesa i aktivnosti kako bi se istaknuli kao poslodavac.

EMPLOYER BRAND

MANAGER

Tina Miličić

Atlantic Grupa

Tina je zadužena za planiranje i provođenje employer branding projekata u Atlantic Grupi. O njenom doprinosu najbolje govore sve aktivnosti koje Atlantic Grupa uspješno provodi u ovom području i svi hvalospjevi od strane njenih kolegica i kolega.

EMPLOYER BRAND

TEAM

Infobip

Aurelie Gracia Garay, Ela Naranđa,
Marita Berleković, Matea Luković Rikato, Sandra Kovačić Vešligaj, Monika Ivanović dio su pobjedničkog tima uovoj kategoriji.

infobip se istaknuo nizom aktivnosti i kros-funkcionalnom suradnjom na projektima kao što su virtualna učionica za studente, chatbot Joy za podršku zaposlenicima, internom komunikacijom, kreativnom kampanjom.

INNOVATIVE EMPLOYER BRANDING ACTIVITY

Iskon Internet

Nagrađena je aktivnost ISKON.PODCAST – audio format koji zaposlenicima omogućuje da poslušaju novosti iz tvrtke kroz razgovore sa svojim kolegama.
Cilj lansiranja ovog inovativnog formata bio je unaprijediti postojeće kanale internog komuniciranja, povećati razumijevanje strategije i informiranosti zaposlenika te pomoći u održavanju kulture odnosa u kompaniji, što je po svim pokazateljima više nego uspješno ostvareno.

DIGITAL

COMMUNICATION OF EMPLOYER BRAND

A1 Hrvatska

Jedan od temelja nastupa na društvenim mrežama A1 Hrvatska s ciljem employer brandinga je interno i eksterno pozicioniranje A1 kao jednog od najpoželjnijih poslodavaca i predstavljanje kulture kompanije. Posebno bismo istaknuli njihove nove stranice karijera na kojima je kroz stvarne priče kolega, izjave zaposlenika i studenata, intervjue o karijeri te blogove detaljno opisana A1 misija, vrijednosti te pogodnosti koje su na raspolaganju A1 zaposlenicima. Naravno, tu su i drugi kanali kao što su: blogovi, A1 interni newsletter, Workplace by Facebook platforma, LinkedIn, Instagram itd.

BEST INTERNAL COMMUNICATION

A1 Hrvatska

Atlantic Grupa

Prvo mjesto dijele dvije tvrtke čije su aktivnosti interne komunikacije toliko oduševile žiri da im je dodijelio potpuno isti broj bodova te su tako obje tvrtke zaslužile nagradu.
A1 Hrvatska je svoje komunikacijske aktivnosti podijelio u 3 glavna područja koji su bili nositelji interne komunikacije za vrijeme lockdowna i potresa u Zagrebu. Ta područja su: StayConnected, StayHealthy i StayPositive, a svaki od navedenih pillara sadrži pregršt inicijativa uz pomoć kojih je osigurana pravovremena, transparentna i dvosmjerna interna komunikacija.
Atlantic Grupa pokrenula je regionalnu platformu „Okus zajedništva“ koja je omogućila svim zaposlenicima da ostanu povezani bez obzira na fizičku udaljenost te da im pruži materijalnu, psihološku i informativnu podršku kroz mnogo različitih kanala interne komunikacije.

BEST EXTERNAL COMMUNICATION

Hrvatski Telekom

Uz novi framework employer branding strategije, Hrvatski Telekom kreirao je kampanju #iwillnotstop u kojoj je uspješno prezentirao svoj novi EVP - neograničene su mogućnosti kojima zaposlenici Hrvatskog Telekoma kroz tehnologiju i digitalizaciju mogu unaprijediti živote ljudi te pokrenuti društvo naprijed.

BEST EMPLOYER BRAND EVENT

A1 Hrvatska

Ni prošle godine pa tako ni ove, nagradu za Najbolji event nije odnio nitko drugi nego A1 Hrvatska. Naziv nagrađene aktivnosti je „Advent u A1“ koji seli atmosferu prekrasnih božićnih svečanosti glavnih gradova Hrvatske u samo sjedište kompanije i njihove regionalne urede. Spomenut ćemo samo neke blagdanske aktivnosti - vlastita adventska kućica na Kampusu s fritulama i kuhanim vinom, blagdanska verzija interne radio postaje, božićna predstava i kino za djecu zaposlenika, ulični svirači u prostorima kompanije te na kraju inspirativan i jedinstven Božićni party.

BEST STUDENT

PROGRAM

Infobip

Zbog nemogućnosti održavanja studentskih sajmova te bilo kakvog posjećivanja fakulteta u doba pandemije, Infobip se suočio s izazovom kako komunicirati sa studentskom populacijom. U samo mjesec dana agilnog rada, lansirali su studentske programe online predavanja i radionica za studente diplomskih i preddiplomskih studija tehničkih sveučilišta, i to na nekoliko različitih tržišta!

IMPROVEMENT IN DEVELOPING AND IMPLEMENTING EMPLOYER BRANDING

Iskon Internet

ISKON je pobijedio u ovoj kategoriji odličnom kampanjom #kaoiskonovac. Kako i sami kažu – „from zero to hero“… osnovali su vlastiti employer branding tim koji je proveo opsežno interno istraživanje, definirao vrijednosti te prioritizirao strateške inicijative za poboljšanje employee experiencea. Na osnovu dobivenih rezultata definiran je EVP te kreirana krovna komunikacijska strategija čije su poruke izvanredno prenesene koristeći interne, kao i eksterne kanale komunikacije.

CREATIVE EMPLOYER BRAND CAMPAIGN

BE-terna

BE-terna je osvojila najviše bodova u ovoj kategoriji za „BE-YOU kampanju“. Glavni ciljevi kampanje bili su promocija BE-terne nakon opsežnog procesa akvizicije i cjelokupnog rebrandinga kompanije. BE-Terna je lansirala niz kreativnih komunikacijskih formata, stavljajući u prvi plan upravo svoje zaposlenike i njihovu osobnost, jer na kraju – upravo oni definiraju tko je BE-terna kao organizacija.

INTEGRATION OF

EMPLOYER BRAND AND CORPORATE BRAND

Atlantic Grupa

Povezujući Atlanticove brandove pod jednu kapu kreirana je nova brand arhitektura (primjerice Cedevita je postala Atlantic Cedevita). Na taj način korporativni branding je uspješno povezan s Atlanticovim brandovima/proizvodima koje poznaju i vole i zaposlenici i kupci.
To je bio samo jedan korak pri kreiranju opsežnog plana razvoja iskustva zaposlenika / potencijalnih zaposlenika, a u Atlanticu ne skrivaju da su sve njegove „sastojke“ ovog plana spojili u jedan meni, na kojem svi mogu pronaći nešto za sebe u određenom trenutku svoje karijere i razvoja.

CSR EMPLOYER BRAND ACTIVITY

Atlantic Grupa

„Dan vrijednosti“ Atlanticov je najpopularniji program kulture. Svake godine na jedan dan, zaposlenici sa svih tržišta okupljaju se kako bi sudjelovali u aktivnostima koje predstavljaju vrijednosti kompanije. Same aktivnosti nominiraju isključivo zaposlenici, što je odlična prilika da svatko od njih pokaže kako doživljava tvrtkine vrijednosti. A ove godine, u svjetlu pandemije, lansirali su „Dan vrijednosti - svaki dan“ te su aktivnosti zaposlenicima na raspolaganju kontinuirano.

BEST EMPLOYEE EXPERIENCE

Coca-Cola HBC Hrvatska

Da su Coca-Colin tajni sastojak upravo ljudi – nije nikakva tajna, što Coca-Cola i dokazuje u svom cjelokupnom iskustvu zaposlenika. Počevši od naprednog digitalnog procesa selekcije, inovativne HELO onboarding platforme koja uključuje kompletan onboarding plan aktivnosti ovisno o kompleksnosti pojedine pozicije, pa sve do Opportunity Marketplace platforme kroz koju zaposlenici razvijaju svoje vještine te mnogih razvojnih i trainee programa.

BEST WELL-BEING PROGRAM

A1 Hrvatska

A1 Hrvatska predstavio je #WeCare – sveobuhvatan program brige o zaposlenicima s fokusom na mentalno zdravlje zaposlenika. Ovaj hvale vrijedan program sastoji se od niza projekata i aktivnosti, kao što su gostovanja poznatih hrvatskih psihologa i stručnjaka za mentalno zdravlje, virtualne treninge Mindfullnesa, tjedne vježbe optimizma, edukativne radionice za managere te mnoge druge inicijative.

BEST EMPLOYER BRAND

RETAIL

Kaufland Hrvatska

Poštivanje zaposlenika, kolegijalnost, sigurnost posla, dobar stil rukovođenja i uravnoteženost privatnog i poslovnog života pri vrhu su ljestvice prioriteta mnogih posloprimaca i zaposlenika, a u Kauflandu Hrvatska postoji niz aktivnosti i benefita koje svjedoče takvom pristupu. Posebno su se istaknuli programom optimizacije i razvoja procesa zapošljavanja te sjajnim studentskim aktivnostima, uz brojne pogodnosti u kojima su lider na svom tržištu.

BEST EMPLOYER BRAND

TELECOM

A1 Hrvatska

A1 je od samog pojavljivanja na hrvatskom tržištu imao status top poslodavca, a da prepoznaju važnost brenda poslodavca u privlačenju i zadržavanju talenata dokazuje i činjenica da su jedna od rijetkih kompanija u Hrvatskoj koja ima kros-funkcionalni tim zadužen za employer brand strategiju.

BEST EMPLOYER BRAND

FMCG

Atlantic Grupa

Atlantic Grupa se istaknula s nizom kvalitetnih i inovativnih aktivnosti usmjerenih prema zaposlenicima kao što su Atlantic Alumni Club i Atlantic Talent Club, zanimljivim eventima za zaposlenike i kreativnim kampanjama za privlačenje mladih. Atlantic Grupa demonstrirala je upravljanje brendom poslodavca na strateškoj razini.

BEST EMPLOYER BRAND

TECHNOLOGY

INA Grupa

INA Grupa ističe se nizom aktivnosti usmjerenih na poboljšanje radnih iskustava i percepcije Ine kao poslodavca. INA je predvodnik na tržištu u području uvođenja fleksibilnih oblika rada i velike ponude benefita za zaposlenike, ističe se izvrsnim studentskim programima, aktivnostima koje promoviranju različitost i uključivanje u Grupi, dobrom povezanošću korporativnog branda i employer branda.

BEST EMPLOYER BRAND

SERVICES

EY

EY je vodeća svjetska tvrtka u uslugama revizije, poreza, transakcija i poslovnog savjetovanja. U području employer brandinga posebno se ističe odličnim razvojnim programima, aktivnostima za studentsku populaciju i nizom aktivnosti za svoje alumnije.

BEST EMPLOYER BRAND

IT SECTOR

Infobip

Infobip, jedna od vodećih IT kompanija u Hrvatskoj s globalno najvećim uspjehom, krenuo je kao mala startup kompanija iz Vodnjana u Istri. Danas, s više od deset godina iskustva u industriji, globalno zapošljava više od 1900 ljudi te kroz 65 ureda posluje na šest kontinenata. Infobip se posebno ističe programima popularizacije STEM područja, rada s mladima i studentima, razvojem tehnološke zajednice u Istri i šire, velikim rastom i utjecajem na tehnološku zajednicu u Hrvatskoj.